校招軟件Top5測評：如何提升應(yīng)屆生招聘效率？
校園招聘的數(shù)字化突圍戰(zhàn) 又到一年校招季，HR小王的郵箱里堆滿…
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2025年4月27日
《2025智能考勤管理系統(tǒng)推薦：如何實(shí)現(xiàn)高效無感打卡？》
引言：數(shù)字化考勤管理的未來趨勢 隨著企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)入深水區(qū)…
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2025年4月27日
《2025HR科技趨勢：企業(yè)人力系統(tǒng)如何整合招聘全流程？》
引言：招聘管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型的必然趨勢 隨著人才競爭日益激烈，企…
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2025年4月27日
《Moka人力系統(tǒng) vs 傳統(tǒng)HR軟件：2025年數(shù)字化轉(zhuǎn)型對比》
在2025年，企業(yè)人力資源管理（HRM）的數(shù)字化轉(zhuǎn)型已不再是…
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2025年4月27日
《為什么90%的HR都在用人才招聘軟件？2025年這5大優(yōu)勢最關(guān)鍵》
在數(shù)字化浪潮席卷各行各業(yè)的2025年，人力資源管理領(lǐng)域正經(jīng)歷…
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2025年4月24日
什么是人事人才一體化平臺？從“流程協(xié)同”到“組織賦能”，讓HR真正成為企業(yè)中樞
引言：你的人力資源系統(tǒng)，是“拼圖”還是“閉環(huán)”？ 在很多企業(yè)…
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2025年4月23日
AI簡歷篩選工具靠譜嗎？用技術(shù)破解人才篩選的“時間陷阱”
引言：每天收到上百份簡歷，HR該如何不漏掉潛力股？ 在招聘旺…
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2025年4月23日
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HRM是什么意思？一文帶你從“人事管理”進(jìn)化到“組織戰(zhàn)略”
引言：你理解的HR，可能還停留在“招人+發(fā)工資”？ 在很多企…
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2025年4月23日
員工績效考核：從“考核”到“激勵”，新時代企業(yè)如何科學(xué)提升員工表現(xiàn)？
引言：從“打分工具”到“戰(zhàn)略杠桿”，績效考核需要被重新定義 …
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2025年4月23日
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招聘效率難題怎么破？Moka帶你看看大公司都是怎么做的
在當(dāng)前競爭激烈的人才市場中，招聘早已不再是“發(fā)個職位、篩篩簡…
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2025年4月22日
從傳統(tǒng)人事到智能HR：企業(yè)HR軟件的進(jìn)化路徑與落地實(shí)例
一、企業(yè)HR軟件的定義與演進(jìn)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮中，企業(yè)HR軟件…
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2025年4月22日
績效考核再升級：智能化績效管理系統(tǒng)趨勢與應(yīng)用
一、績效考核管理系統(tǒng)概述績效考核管理系統(tǒng)（Performan…
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2025年4月22日